老古荣获“优秀经理人”奖章 “国学”理念引领辛普文化再创佳绩

2016-07-21 09:55:00

2016年7月16日,由安徽青年经理人联合会和中小企业协会主办的中国职业经理人大讲堂活动在合肥召开,来自政府主管机构、行业商会协会、安徽各界工商企业代表200余人参加活动。此次活动将评选出2015年十大杰出经理人并举行颁奖典礼,辛普科技总经理古明祥也荣幸受邀参加。因古明祥很早以前被邀请担任滁州创业项目大赛评委遗憾不能出席,辛普科技HR黄菲菲作为代表出席活动并领取“优秀经理人”奖章。


640.webp.jpg


辛普科技代表上台领奖



0.webp.jpg



科普时间


全国优秀职业经理人评选是国内最具影响力,参与最广泛的商界人物评选活动,由国务院国资委所属职业经理研究中心、安徽省经济和信息化委员会、全国职业经理人协会联席会议和安徽省总工会联合授权,具有高度的专业性、行业权威性和社会影响力。2015年度安徽优秀职业经理人评选活动旨在深入贯彻国家人才发展战略,加强职业经理人队伍建设,表彰2015年度在安徽经济发展中表现突出的企业家,形成模范带头作用,以此为榜样,推动中小企业的发展。



不谋万世者,不足以谋一时,

不谋全局者,不足以谋一域。



作为辛普科技的CEO,老古从管理、人才、资本、市场等方面整合辛普,精准定位辛普科技的未来发展方向,在顺应市场环境的稳步发展中追求不断变革创新。 




640.webp (1).jpg


辛普科技CEO古明祥



将不畏我严,而畏我廉,众不服我能,而服我公”,老古与辛普员工建立了一种独特的感情纽带,在互联网经济新时代带领辛普科技全员踏实前行,开创未来。




640.webp (2).jpg

是一份荣誉 更是一种激励


640.webp (3).jpg


0.webp (1).jpg




此次活动还邀请了东方智慧开发研究院(香港)创始人,中国古典学术运用于现代商业智慧的倡导人南柏先生进行现场演讲指导。南柏以结合东方传统智慧与西方现代逻辑管理思维之精华独创的“多维领导力”闻名于管理界。

   

南柏先生认为多维领导力体系中,商界经营乃至人生是多维的。经济转型期间的迷茫源于能力维度弱于问题维度。对于企业主来说,战略方向必须独裁,而手段可以共谋协商。具体的管理执行上,用人选择比培养重要。而企业树立战略根基,需要谨记不要追求速度,不要想“大”,而要想长久。当前企业往往难以长久,南柏认为这是由于社会风气浮躁。不要寄望于捷径。但在浮躁的社会,我们不能选择迁就,去找捷径。忌惮于浮躁而选择浮躁的快餐,这是失败的根源。“一个人的健康一定是靠家里的厨房,不能靠社会上的快餐。”


南柏先生以其丰富的指导企业经营的实战经验,用幽默话语启发大家,得到学员企业家们的广泛赞誉与高度评价。辛普科技HR黄菲菲在仔细聆听了四个小时的演讲后表示受益匪浅,期望在今后的工作中应更多的借鉴这种“多维领导力思维模式”,善用国学经营企业的理念,使辛普的企业文化与机制制度相适应,形成辛普自身独特的企业文化,增强企业综合竞争力,让辛普科技在激烈的市场竞争中立于不败之地。



Keep IT Simple. 让信息技术更简单

联系我们
400-0800-5580551-62837292
在线服务
QQ:3020438181
我们在这儿
本部:合肥市高新区科学大道5f创业园B座2楼 上海办事处:上海浦东南路100号民生大厦38层 南京办事处:南京市燕江路201号数码港235室

COPYRIGHT © 2018 Simpo辛普科技  皖ICP备14019348号-2  ISO27001:2016信息安全认证